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공지사항 :

봄엔 입사지원…한화·네이버·GS 등 대기업 공채 '활짝'

취업포털 사람인, 4월 진행 대기업 공채 공개
한화솔루션, 큐셀·케미칼·갤러리아 등 신입사원 채용
GS건설, 인프라·환경·구매·안전·인사 등 공채 예정
  • 등록 2022-04-14 오전 7:53:03

    수정 2022-04-14 오전 7:53:03

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[이데일리 강경래 기자] 한화솔루션, GS건설 등 대기업이 이달 신입사원 공채에 대거 나선다. 14일 커리어테크 플랫폼 사람인에 따르면 한화솔루션과 네이버클라우드, GS건설, 현대비앤지스틸, KT텔레캅 등이 이달 중 신입사원 공채를 진행한다.

우선 한화솔루션은 △갤러리아 △전략 △첨단소재 △큐셀 △케미칼 등 부문에서 다양한 직무 직원을 모집한다. 3개월 인턴 근무 후 심사를 통해 정규직으로 전환한다. 전략·인사는 6개월 인턴 근무 과정을 거친다. 오는 22일까지 한화그룹 채용사이트에서 지원할 수 있다.


클라우드는 마케팅 채용연계형 인턴십을 모집한다. 기졸업자이거나 2023년 2월 졸업 예정자면 지원할 수 있다. 기졸업자 중 경력이 있는 경우 최대 2년 미만 경력자여야 한다. 졸업 예정자는 인턴십 참여와 올해 하반기 입사 가능한 지원자에 한한다. 전형 절차는 △서류전형 △1차면접 △인성검사 △인턴십 △최종면접 △입사 순이다. 8주 인턴십 결과와 최종면접 전형 결과에 따라 정규직 신입사원으로 채용한다. 오는 20일 오전 11시까지 채용 홈페이지에서 지원하면 된다.

GS건설은 상반기 신입 및 채용연계형 하계 인턴을 모집한다. 모집 분야는 신입은 △건축·주택 △인프라 △분산형에너지 △환경 △구매 △공무 △안전 △데이터센터 △재경 △인사 등이다. 인턴은 △건축수행 △인프라수행 등이다. 공통 자격 요건은 TOEIC 스피킹 혹은 OPIc 성적 보유자, 신입은 4년제 대학(석사 포함) 졸업자 또는 졸업 예정자로서 오는 7월 입사가 가능해야 한다. 인턴은 2023년 2월 졸업 예정자로 오는 7~8월 중 인턴십 진행과 함께 2023년 1월 입사가 가능해야 한다. 전형 절차는 △서류전형 △인적성검사 △실무면접 △임원면접·영어인터뷰·채용검진 △입사 순이다. 오는 19일 오후 11시까지 채용 홈페이지를 통해 원서를 접수하면 된다.


비앤지스틸은 대졸 신입사원을 채용한다. 채용 부문은 △영업 △IT기획·운영 등이다. 4년제 대학 기졸업자 또는 졸업 예정자로 관련 전공자면 지원할 수 있다. 영어 등 외국어 능력 우수자는 우대한다. 오는 20일까지 채용 홈페이지를 통해 원서를 접수할 수 있다.


KT텔레캅은 신입사원을 채용한다. 채용 분야와 직무는 △스태프-경영(재무·회계, 구매) △스태프-사업(사업기획·고객서비스기획) △영업(B2B영업·컨설팅) 등이다. 4년제 대학 기졸업자 또는 오는 8월 졸업 예정자로, 오는 6월 입사가 가능한 자면 전공과 무관하게 지원할 수 있다. 스태프 분야는 상경계열 전공자를 우대한다. 서류전형과 인적성 검사, 실무면접·임원면접 후 최종 합격자를 발표한다. 오는 20일 오후 5시까지 KT 채용 홈페이지에서 지원이 가능하다.

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